ARISTOS HUMAN CONSULTING y FRENTE NACIONAL DE TALENTO HUMANO DEL ECUADOR

Imposible crecer sin medición... Ing. Raúl Granja Alramirano acerca de la importancia en marcar una diferencia entre jefes y líderes, trabajar con las competencias de tu unidad a cargo, sumar talentos y esfuerzos.

  De un momento tedioso a un momento maravilloso utiliza: el feedback como herramienta poderosa en tus evaluaciones de desempeño... #talentohumano #Evaluación #Desempeño #management

 Cuando la forma es el fondo como lo dijo Gramsci: ¿Por qué no poner en marcha un sistema para recoger ideas de los miembros de la organización desde la gestión de talento humano y así contribuir a generar marca empresarial?